Ich zeige dir,
wie Führung leichter wird.
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Ich bin überzeugt, dass Führung leicht sein kann.
Nicht, weil es keine schwierigen Situationen gibt. Sondern weil du weißt, wie du mit ihnen umgehst.
Dass du gerade an deinen Führungsqualitäten zweifelst, liegt nicht daran, dass du keine gute Führungskraft bist.
Die meisten Führungskräfte, die zu mir kommen, haben kein Wissensproblem.
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Sie wissen, dass sie Feedback geben sollten.
Sie wissen, dass sie Verantwortung abgeben müssten.
Sie wissen, dass schwierige Gespräche dazugehören.
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Und trotzdem fällt genau das im Alltag oft schwer.
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Nicht, weil sie ihren Job nicht können.
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Sondern weil Führung selten einfach ist.
Jeder Mensch reagiert anders.
Jedes Team bringt eigene Herausforderungen mit.
Und für viele Situationen gibt es keine Musterlösung.
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Deshalb brauchst du keine allgemeinen Führungstipps.
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Sondern jemanden, mit dem du genau deine individuellen Situationen besprechen kannst, die dich gerade beschäftigen.​​
Hi, ich bin Katha
Ich weiß, wie herausfordernd Führung sein kann.
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Nicht nur aus meiner Arbeit als Coach, sondern aus vielen Jahren eigener Führungserfahrung.
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Ich habe im Mittelstand geführt und bei Zalando den Aufbau eines schnell wachsenden Unternehmens aktiv mitgestaltet – vom Start-up bis hin zu einer internationalen Organisation mit konzernähnlichen Strukturen.
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Ich kenne die Situationen, in denen du Entscheidungen treffen musst, die nicht allen gefallen.
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Ich weiß, wie es sich anfühlt, zwischen den Erwartungen der Geschäftsführung und den Bedürfnissen des Teams zu stehen.
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Ich kenne den Spagat zwischen operativem Tagesgeschäft und Führung. Schwierige Feedbackgespräche zu führen. Verantwortung zu tragen. Und dabei trotzdem den eigenen Ansprüchen gerecht werden zu wollen.
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Genau von diesen Erfahrungen profitierst du.
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​Ich höre zu, stelle die richtigen Fragen und entwickle gemeinsam mit dir Lösungen, die zu dir, deinem Team und deinem Unternehmen passen.
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Mein Ziel ist, dass Führung für dich leichter wird.
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Gute Führung entscheidet sich nicht
in den einfachen Momenten.
Sondern in den herausfordernden.
Meine Kund*innen arbeiten unter anderem bei
Lass uns ins Gespräch kommen.
Denn du musst schwierige Führungssituationen nicht alleine lösen.
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Wenn du von deinem Führungsalltag gerade völlig erschöpft bist und schon ans kündigen gedacht hast, dann sollten wir sprechen.
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Buche dir hier dein 30-minütiges Kennlerngespräch.
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In diesem Gespräch schauen wir uns deine aktuelle Situation an. Du erzählst mir, welche Herausforderungen dich gerade besonders beschäftigen und was du dir für deinen Führungsalltag wünschst.
Ich zeige dir meinen Fahrplan und wie ich dich dabei begleite, diese herausfordernden Situationen zu lösen.
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Außerdem nehme ich mir ausreichend Zeit, um alle deine Fragen zur Zusammenarbeit zu beantworten.
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Wähle jetzt deinen Termin für das kostenlose Kennenlerngespräch.
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